Realizarse en el trabajo

“Realizarse” es algo que todos, en una u otra medida, buscamos. Cada uno de una forma, claro. Unos a trav�s del trabajo, otros a trav�s de la vida social, otros a trav�s de los hobbys, o del deporte, o del voluntariado… pero esa aspiraci�n a sentirse profundamente vinculado a algo, todos la tenemos.

Cuando uno tiene un trabajo que le ocupa tantas horas, realmente tiene pocas oportunidades de realizarse fuera del trabajo (�a no ser que dormir sea considerado como realizaci�n personal!). Por lo tanto, tiene dos opciones: o hacer de su trabajo algo estimulante, o buscar un trabajo que, sin ser estimulante, al menos le deje tiempo libre para estimularse en otros campos. La angustia viene cuando uno se ve encadenado a un trabajo no estimulante durante pr�cticamente todas las horas del d�a…

Un amigo consultor un d�a se hart�. Llevaba meses arrastr�ndose en un proyecto matador, sin ninguna ilusi�n por lo que hac�a y encima dedic�ndole todas las horas del d�a. Incluso cay� enfermo, y tuvo que estar unas semanas de baja. As� que decidi� dar un portazo a todo este mundo, hacer la maleta e irse al extranjero, con una mano delante y otra detr�s. Encontr� un trabajo a tiempo parcial, de escasa exigencia intelectual. Algo que, simplemente, le diese de comer. Y a cambio, ten�a las tardes libres para hacer lo que quisiera. Retom� el gusto por el deporte, la lectura. Pod�a pasar tiempo con su mujer. Durante unos meses, pareci� relajado y “feliz”. Y sin embargo…

La �ltima vez que habl� con �l me dijo que no, que esa tampoco era la soluci�n. S� durante un periodo de tiempo, pero no para siempre: eso de asumir que 7-8 de tus horas diarias ibas a estar haciendo algo que no te aportase nada de nada era demasiado. En sus propias palabras, se sent�a como si su cerebro hubiese vuelto de unas vacaciones y dijese “holaaaaa… hay alguien ah�???”. As� que ahora anda buscando la forma de rengancharse al mundo laboral. Con otra perspectiva, s�, pero asumiendo que necesita cierto grado de involucraci�n con el trabajo para poder levantarse por las ma�anas…

Yo siempre he defendido esta postura, la de que no se puede separar trabajo (como ese sitio asqueroso al que se va para poder comer) y vida (como todo lo que no es trabajo). Una vida equilibrada requiere, para m�, que el trabajo suponga cierta satisfacci�n. Si no… mal vamos. Ahora bien, eso nos pone en una situaci�n cada vez m�s dif�cil: �cu�l es ese trabajo que nos permite realizarnos en �l?

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Raúl Hernández González

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0 comentarios en “Realizarse en el trabajo

  1. Yo soy programador… de 22 a�os. Llevo casi un a�o trabajando en una consultora tecnol�gica y le he pillado un miedo enorme. Tanto al estatismo en el que me he metido (un cambio substancial en mi carrera profesional acontecer� como m�nimo a los 5 a�os) como a la escasa �tica que se gasta la gente de por aqu�.

    Por eso, he aplazado mi b�squeda de un trabajo que me realice, para volver a la universidad por un par de a�os m�s (tengo una carrera t�cnica y un master y voy a por un posgrado y la superior). No creo que con m�s estudios mejore nada, pero por lo menos me alejo un tiempo.

    La verdad es que no conozco a nadie en mi situaci�n. La gente parece que asume esta mierda como algo com�n y normal. Es como si no quisieran escapar.

    Busco coaching �Me ayudas?
    jejej

    vic.

  2. Es dif�cil encontrar motivaci�n en tu trabajo cuando no sabes qu� es lo que te motiva o lo sabes pero no vales para ello.
    As� que lo que se intenta es reducir la jornada laboral lo m�s posible.
    Este pa�s no es muy dado a dar primeras oportunidades y la gente se tiene que ganar la vida, no puedes ir saltando de trabajo en trabajo (siendo becario toda la vida) y probar a ver, sobre todo porque te vas cargando con responsabilidades (hipoteca, hijos…) y al final tu decisi�n se difumina.

  3. Pues a m� si que me realizar�an y motivar�an algunos trabajos. Como dice
    No he venido aqu� a hacer amigos
    principalmente dos:
    Cr�tico de la gu�a michel�n y Actor porno.

    Pero estoy de acuerdo con sisi, el problema es que vas cogiendo cargas, y cargas, y m�s cargas y llega un momento que no eres libre pues est�s sosteniendo el nivel de vida de toda tu familia.

  4. En ocasiones, da igual que te cargues de responsabilidades o no. Este pa�s, por desgracia, no es muy dado a dar primeras oportunidades.

    Cuando llevas un tiempo en un trabajo, resulta complicado cambiar. No imposible, pero hay que currarselo mucho. Los responsables de selecci�n te miran con malos ojos, pensando: que malo que tiene que ser en lo que hace para querer cambiar.

    Al menos �sa es mi impresi�n. A ver si saco un rato y cuento algo de mis primeras entrevistas de trabajo. Lo que hay que hacer para convencer a alguien de que trabajar para comer y tener 25 a�os no es igual a trabajar en Telepizza.

  5. Este post es uno de los mejores que he visto en este blog (que tiene unos cuantos bastante bastante buenos).

    Adem�s me llega, preciamente cuando yo mismo me estoy haciendo esa reflexi� y comparto, 100% la opini�n aqu� mostrada: yo no entender�a un trabajo si no me siento realizado con �l…. �Alguien necesita un jefe de proyecto con experiencia? Mando CV… Mira que si encuentro trabajo con un comentario en un blog… ser�a todo un caso para comentar :-)

  6. La disyuntiva de tu amigo me ha recordado un libro de Randy Komisar (El monje y el acertijo) Del libro solamente saqu� una idea, que es la que tu amigo y todos nos tenemos que plantear: elegir entre el Plan de Vida Diferido y el Plan de vida integral.

    Los artistas del pelotazo que abundan hoy d�a quieren optar por el primero (me mato a trabajar ahora, que cuando esto funcione me voy a dar la vida padre con los beneficios); el autor recomienda el segundo plan, encontrar la forma de disfrutar la vida de modo integral, lo que significa disfrutar tambi�n de esas 8 horas (pon el n�mero que te llene) que pasamos trabajando.

    Un saludo

    Fdo: por.libre

  7. Para m�, que he reflexionado (y sigo reflexionando) bastante sobre el tema, est� claro que la vida es demasiado corta para plantearse lo del pelotazo o para perder el tiempo en algo que no te aporte nada.
    Pero, por la misma regla de tres, tambi�n es demasiado corta para, a lo mejor, atarse con responsabilidades permanentes (como la cacareada hipoteca), y, sin embargo, lo hacemos, como tambi�n hacemos lo de trabajar por trabajar.
    Entonces, �cu�l es la soluci�n? �Estamos ante una pescadilla que se muerde la cola?
    Yo voy viendo que, mientras me planteo d�nde y/o c�mo encontrar algo que me mantenga medianamente realizada durante la mayor parte posible del d�a, tendr� que aprovechar a realizarme en las horas que me quedan que no dedico al trabajo (que no, no me realiza). A lo mejor no lo encuentro nunca, pero si uno/a no se pone a buscarlo en serio, desde luego que no lo va a encontrar (es como querer que te toque la loter�a y no jugar nunca).

    Y por supuesto que dormir tambi�n cuenta como realizaci�

  8. Tengo algun tiempo ya trabajando como consultor logistico y la verdad es que me he conseguido con muchos de los temas que se plantean en esta para mi recien descubierta web.

    Mas de una vez me he sentido de igual forma, siento que estoy tirando mi vida por la ventana, ya que el trabajo no me deja ni minutos para mogollon de cosas que en teoria me gustaria hacer, y no quiero decir que mi trabajo no me guste… aclaro que me quejo mucho!!! de el pero resulta que cuando tengo 1 o 2 semanas “flojas” me engancho a las paredes por no hacer nada. Puede que me halla convertido en el producto perfecto de una consultora: un tio que curra la tira de horas seguidas y que aunque se queje no puede vivir sin su trabajo (o es lo que al menos a veces me creo).

    La verdad es que si dispusiera de mas tiempo haria alguna cosa mas (llamalo gimnasio, club de lectura, etc) pero no un mogollon de cosas!!! como le he escuchado a algun que otro compa�ero de trabajo.

    En general (y recalco… en general!!) la mayoria de los consultores lloramos por nuestra faena y contamos nuestras “desgracias” pero creo al final por costumbre o por lo que sea, una vez te enganchas a este trabajo, es dificil dejarlo (nunca he dicho imposible).

    Saludos, a ver si algun dia tengo tema para un Blog

  9. Hola,

    Una manera que yo he encontrado, despues de 10 a�os de dirigir una empresa de consultoria en sistemas es equilibrar las actividades de “negocio” con trabajo voluntario. De hecho por ahi habemos varios en esto y en particular en mi blog trato de dar tips de como empezar a realizar proyectos sociales voluntarios con tecnologia.

    Saludos,
    Emilio

  10. Yo por suerte trabajo en algo que para mi es un hobby. Y aunque en mi empresa actual no me dejan trabajar como me gustar�a por ser cortos de mente, voy aprendiendo y prepar�ndome para ir saltando a otros sitios.

  11. Bueno, por lo que parece es un tema candente y que, adem�s, permite un mont�n de opiniones posibles. Debe ser que nadie ha encontrado la soluci�n al dilema. Que se quite el sudoku ese de las narices…

    Yo pienso que es una pena renunciar, bien sea porque la sociedad no da posibilidades, o por las cargas que asumimos, a intentar buscar el equilibrio que parece que todos deseamos. Porque renunciar es rendirse.

    Quiz�s lo que nos da miedo es “romper la baraja”…

  12. Yo he encontrado que el contratar gente muy capaz y tenerla trabajando para levantar mi empresa es la forma de realizarse; para después no pagarles de 4 a 8 meses de sueldo y que se acaben hartando de que los mando a proyectos kamikaze; sin que vean más que un mínimo para decir que les pago su sueldo.

    Como ya ni siquiera empresa tengo, ahora hago trabajo voluntario con la esperanza de explotar más consultores.

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